团建培训拓展活动，作为一种新兴的员工培养方式，正逐渐被各大公司所采纳。它不仅能够增强团队的凝聚力，还能帮助员工学习新的技能。

首先，团建培训拓展活动能够提供一个实践的平台。在活动中，员工可以亲身参与到各种任务中，通过实践来学习和掌握新的技能。比如，团队合作的游戏可以让员工学习到如何更好地与他人合作，解决问题的活动可以让员工学习到如何快速有效地解决问题。

其次，团建培训拓展活动能够提供一个竞争的环境。在这种环境中，员工会更有动力去学习新的技能，以便在竞争中取得优势。这种竞争不仅可以激发员工的学习热情，还可以帮助他们更好地理解和掌握新的技能。

最后，团建培训拓展活动能够提供一个反思的机会。在活动结束后，员工可以通过反思自己在活动中的表现，找出自己的优点和不足，从而更好地学习和掌握新的技能。

总的来说，团建培训拓展活动是一种非常有效的员工培养方式。它不仅能帮助员工学习新的技能，还能增强团队的凝聚力，提高员工的工作效率。因此，各大公司应该积极采用这种方式，为员工提供更多的学习机会。