在团建旅游中，平衡工作与休闲是至关重要的。

为了确保团队既能放松又能有所收获，我们可以采取以下策略：

1. 明确目标：在规划团建活动时，要明确活动的目的，是为了增强团队凝聚力、提升员工士气还是解决工作中的问题。根据目标来设计活动内容，确保既有趣味性也有针对性。

2. 合理安排时间：将活动时间合理分配，既要有足够的时间进行休闲娱乐，也要留出一定的时间进行团队讨论和交流。可以安排一些轻松的户外活动，让员工在放松的氛围中增进感情。

3. 创造互动机会：在活动中设置一些团队合作的项目，如拓展训练、团队竞赛等，让员工在参与中学会相互信任、沟通和协作。同时，也可以组织一些分享会，让员工分享自己的经验和感悟，促进团队成员之间的交流和学习。

4. 关注员工需求：在活动过程中，要关注员工的需求和反馈，及时调整活动安排。如果发现员工对某个环节不感兴趣或者有其他建议，可以适当调整，以确保活动的顺利进行。

5. 总结与反思：在活动结束后，组织一次总结会议，让员工分享自己在活动中的收获和感悟。通过总结，可以让员工更好地将活动中的经验应用到工作中，提高团队的整体素质。

总之，在团建旅游中，我们要注重平衡工作与休闲，通过合理的安排和丰富的活动内容，让员工在轻松愉快的氛围中增进团队凝聚力，提高工作效率。